O sucesso de um processo de seleção e recrutamento depende da combinação de vários fatores, dentre eles a observância da ética e da legalidade na condução do processo. Isso quer dizer que o recrutador deve adotar uma postura respeitosa e isonômica em relação aos candidatos, garantindo que todos recebam um tratamento adequado e imparcial. Além […]
Autor: Patrícia
Em geral, os processos de seleção e recrutamento envolvem diversas etapas, variando de acordo com os critérios definidos por cada empresa. Todavia, avaliar currículos é uma constante em qualquer processo seletivo, isso porque é por meio deste documento que o recrutador terá o primeiro contato com o candidato, analisando se as características e atributos ali […]